REVISION BORRADOR PROPUESTA SEGUNDO CONTRATO COLECTIVO PETROAMAZONAS EP - CEPAM
Estimados Compañeros Afiliados del Comité de Empresa de Petroamazonas EP-CEPAM:
Reciban un cordial saludo del Comité Ejecutivo del COMITÉ DE EMPRESA NACIONAL DE TRABAJADORES DE LA EMPRESA PÚBLICA DE EXPLORACIÓN Y EXPLOTACIÓN DE HIDROCARBUROS PETROAMAZONAS EP-CEPAM.
En concordancia con los Estatutos Vigentes del Comité de Empresa CEPAM:
Art. 18.- Son obligaciones de la directiva del Comité de Empresa formular conjuntamente con su equipo asesor, los proyectos de los contratos colectivos o sus revisiones que fuera a celebrar el CEPAM con la empresa, para que sean conocidos y aprobados por la Asamblea General.
De la misma manera, dando cumplimiento a nuestro Contrato Colectivo Vigente:
Art.9.- VIGENCIA Y RENOVACIÓN DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. - El presente instrumento jurídico tendrá una vigencia y duración de dos años contados a partir de su suscripción.
Sesenta días antes por lo menos de su vencimiento, CEPAM presentará a la Empresa el proyecto de revisión total o parcial al Primer Contrato Colectivo de Trabajo, cuya discusión y negociación se efectuará treinta días después de la notificación a la Empresa con el proyecto de revisión total o parcial al Contrato Colectivo de Trabajo, a fin de que la nueva revisión del contrato quede aprobada o suscrita a la fecha de vencimiento del presente instrumento jurídico, considerando el mismo como el Segundo Contrato Colectivo de Trabajo. Si por cualquier circunstancia ajena a CEPAM o PAM EP, no se suscribiere la revisión total o parcial, el presente instrumento jurídico continuará vigente hasta la suscripción del nuevo contrato.
Ponemos en su conocimiento lo siguiente:
- El Comité Ejecutivo partiendo del Primer Contrato Colectivo de Trabajo, ha elaborado conjuntamente con el Asesor Jurídico de CEPAM el BORRADOR DE PROPUESTA SEGUNDO CONTRATO COLECTIVO PETROAMAZONAS EP-CEPAM.
- Les invitamos a participar activamente en las Mesas de Trabajo de Análisis y Discusión del Borrador de Propuesta Segundo Contrato Colectivo, las mismas que iniciarán desde el 23 de septiembre de 2019 hasta el 10 de octubre de 2019, a partir de las 18:00 horas y se contará con el acompañamiento del Asesor Jurídico y los miembros del Comité Ejecutivo de CEPAM en cada uno de los campos de Petroamazonas EP.
- Se les informa que el BORRADOR DE PROPUESTA SEGUNDO CONTRATO COLECTIVO también se encontrará disponible en la página Web de CEPAM: cepam.ec., en la cual se encuentra cargada la base legal para consulta de los afiliados. De la misma manera, para sugerencias o comentarios referentes a aportaciones al Borrador Propuesta de Segundo Contrato Colectivo, se encuentra habilitada la cuenta de correo electrónico: defensa.juridica @cepam.ec.
Porque negociar Colectivamente es un DERECHO,
Analizar, Discutir y Proponer es OBLIGACIÓN de todos los Obreros,
Participa activamente en este Proceso!!
Apoya a tu Comité de Empresa CEPAM!!
COMITÉ EJECUTIVO CEPAM 2018 - 2021
- Gabriela Llumiquinga – Secretaria General
- Edgar Montaño Jaya – Secretario de Defensa Jurídica
- Adriana Rivera – Secretaria de Actas y Comunicaciones y Prensa
- Edin Orozco – Secretario de Finanza
- Elizabeth Iza – Secretaria de Cultura y Deportes
ANEXOS BASE LEGAL:
1. BORRADOR SEGUNDO CONTRATO COLECTIVO
PETROAMAZONAS EP -CEPAM SEPTIEMBRE 2019
2. LEYES Y CÓDIGOS LABORALES
CODIGO CIVIL |
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CODIGO DE TRABAJO |
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DESCARGAR |
CODIGO ORGANICO ADMINISTRATIVO |
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CODIGO ORGANICO GENERAL DE PROCESOS, COGEP |
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CODIGO ORGANICO INTEGRAL PENAL, COIP |
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CONSTITUCION DE LA REPUBLICA DEL ECUADOR |
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DECLARATORIA DE INCONSTITUCIONALIDAD ENMIENDAS 2015 A CONSTITUCION |
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ESTATUTO REGIMEN JURIDICO ADMINISTRATIVO FUNCION EJECUTIVA, ERJAFE |
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LEY REFORMATORIA AL CODIGO DEL TRABAJO Y LEY DEL SERVICIO PUBLICO |
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LEY ORGANICA DE EMPRESAS PUBLICAS, LOEP |
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4. ACUERDOS MINISTERIALES
DIRECTRICES PARA EVALUACION DEL PERSONAL DE INSTITUCIONES DEL ESTADO |
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NORMAS QUE REGULAN AUTORIZACION DE HORARIOS ESPECIALES |
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Oficio-Cirular-No.-MDT-DM-2016-003 DIRECTRICES PARA LA OPTIMIZACIÓN DEL TALENTO HUMANO EN EL SECTOR PUBLICO |
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INSTRUCTIVO PRESENTACION SUSCRIPCION CONTRATOS COLECTIVOS TRABAJO |
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TECHOS CONTRATOS COLECTIVOS INDIVIDUALES ACTAS TRANSACCIONALES 2015 |
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